为深入推进网络空间安全学院各项工作，10月19日下午，戴青云副校长到网络空间安全学院就师资队伍建设、学科建设、绩效分配方案等方面开展调研。





学院建设工作组负责人介绍了学院专业设置、现有教职工组成、学生人数等基本情况，并就成立以来各项工作的推进情况以及近期人才引进、职称申报、学科建设等方面做了详细汇报。

戴青云对学院各项工作的有序推进表示肯定。指出，要根据学院创立初期的实际，拓宽新机制、新模式建设发展思路，着力在高层次人才引进、学科建设、高质量发展等方面做好规划布局。戴青云详细介绍了部分二级学院绩效分配方案的较好做法，并对分配方案的框架搭建、基本工作量设定、科学合理的算法运用等方面进行深入指导，要求学院建立健全激励机制模式，坚持“不劳不得、少劳少得、多劳多得、优劳优得”的绩效分配原则。

最后，戴青云鼓励负责人要以习近平总书记在深圳经济特区建立40周年庆祝大会上提到的“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风为鼓舞，蹄疾步稳的奋力谱写网络空间安全学院高质量发展新篇章。