各教学单位、职能部门、教辅机构：

按照教育部相关政策文件精神，领导干部定期开展听课评课，是落实“以本为本”，推进“四个回归”的具体体现，是学校各级领导深入教学一线，及时了解和掌握教学工作情况，强化管理育人和服务教学的意识，促进教师教学水平和我校教学质量不断提高的重要举措和保障措施。根据《关于开展学院领导干部定期听课工作的通知》（广师教（2018）117号）和《关于开展2021年春季学期领导干部听课工作的通知》中的相关要求，现将我校领导干部2021年5月份的听课评课情况总结如下：

一、基本情况

（一）从5月份的领导干部听课统计情况来看，大多数单位的中层领导干部都能积极落实学校文件规定，认真开展听课工作，详细记录听课情况，客观评价教学效果，并提出有针对性的改进建议。

（二）2021年5月份，我校共有80名领导干部提交了120课时的听课记录，但仍有部分领导未提交听课记录（详细情况见内网）。

（三）对部分中层领导干部尚未开展本学期听课评议工作的，各单位负责人应督促其认真落实我校《关于开展学院领导干部定期听课工作的通知》（广师教（2018）117号）的相关要求。学校会定期公布各单位和各位领导干部的听课评课落实情况。

二、课堂教学的总体情况

（一）绝大部分教师课前准备充分，备课认真，教案、教学大纲等教学资料齐全，专业知识扎实，教学内容娴熟，注重与学生互动，教学方式多样，PPT美观、内容详实，能正确引导启发学生思考，激发学生学习兴趣，教学过程完整，课堂教学效果良好。

（二）大多数学生学习态度端正，能认真听讲和思考，积极参与讨论和各项教学活动；到课率高，秩序井然，整体情况良好。

三、存在的问题及整改建议

（一）个别学生依然存在旷课、迟到、上课玩手机、打瞌睡、看其他书籍等不良现象，建议各相关单位继续加强对学生的思想教育和查课管理，营造良好的班风学风。同时，要求任课教师加强课堂的管理。

（二）个别教师上课进度有点慢，建议任课教师加快节奏。

（三）西校区部分课室教学设备陈旧，建议更新改善。

（四）个别课堂上，黑板上写有其他课程的内容，建议课前及时擦除不相关内容。

领导干部全员听课评课活动，对我校教风学风建设和教学质量监控发挥了重要的作用，请相关单位对照附件中所提及的问题，及时研究部署整改工作，及时督促相关任课教师进行整改，并将整改落实情况上报教务处评估科。

本学期采用手机端或电脑端填写听课评议表，每月提交听课表时间截止最后一个工作日。7月为考试周不用听课。

联系人：孔老师，联系电话：38256485


附件：广东技术师范大学领导干部听课情况汇总表（2021年5月）（详见内网）






广东技术师范大学教务处

2021年6月18日