为进一步贯彻落实《广东省推动基础教育高质量发展行动方案》，提升粤东粤西粤北地区基础教育教师队伍整体素质和教育教学水平，推动2023年广东省粤东西北地区中小学教师全员轮训工作顺利开展，4月28日，我校举办“2022年广东省粤东西北地区中小学教师全员轮训项目总结大会暨2023年轮训方案研讨会”，河源市教师发展中心主任黄强、师资培训中心主任姚屏、我校省级教师发展中心相关人员、河源市教师发展中心教师、河源市中小学教研员共80余名代表参会。
会上，姚屏指出这是我校首次承担广东省中小学教师省级全员轮训任务，学校高度重视，专门成立项目工作小组，配备了高水平的项目管理和专家团队，对项目实施全过程、全方位的管理。项目团队走访了河源市所有县区的教师发展中心或教育局，召开了面向各级各类教育行政管理人员、一线教师的多场座谈会，在深入调研的基础上、精心设计了轮训方案，严格把控培训实施质量，踏实做好评价反馈工作，高效有序地完成了2022年度轮训工作。截止2023年4月，共20个培训项目，逾千名教师的培训任务全部顺利完成，多个项目被学习强国、羊城晚报、南方PLUS、广州日报、河源日报、南方都市报等主流媒体报道。本次轮训项目，困难重重，团队仍达到100%完成率，获得优良的学员反馈和较大的社会影响力。优秀的成绩离不开各级相关教育主管部门、所有承办单位、所有项目负责人和项目团队的共同努力。本次任务顺利完成不仅有效促进河源市中小学教师队伍建设和整体素质提升，同时也是落实学校与河源校地对接对口帮扶行动的生动实践。
黄强向广东技术师范大学表示衷心感谢，也向顺利完成2022年培训的所有学员表示诚挚的祝贺。他指出，广师大承办的2022年河源中小学教师省级全员轮训任务完成度高，培训质量好，总体来说具有以下三个特点：一是项目沟通充分、方案设计系统性强。前期广东技术师范大学与河源市教育局多次沟通协调，能够根据河源市基础教育教师和管理人员成长与发展的规律，分层次分类别分学科设计相应的项目，真正起到了轮训的目的；二是培训内容质量高、针对性强。前期能够充分利用调研问卷、访谈等多种形式精准分析学员需求和工作实际，设计针对性强的培训课程，邀请了大量高水平的专家授课，提供了高质量的知识盛宴；三是项目实施管理规范有序。广师大具有丰富的培训经验、规范的培训管理流程，培训过程中能将考核指标具体化，每个阶段有具体任务和考核内容，使学员清晰每个阶段的学习目的，切实提高了学习的积极性和主动性。希望广师大能够继续高质量推动2023年省级轮训工作。
会后，相关人员进行2023年广东省粤东粤西粤北地区中小学教师全员轮训—河源市省级全员轮训项目实施方案研讨，结合前期需求调研情况和2022年实施经验，进一步修改完善了2023年河源市中小学教师省级全员轮训总体方案。本次大会对总结经验、凝练成果、完善2023年度河源市中小学教师省级全员轮训总体方案起到了积极促进作用。
承办广东省粤东粤西粤北地区中小学教师全员轮训项目是落实我校十四五规划中“做大社会服务”“做特新师范”发展目标的具体行动，是服务广东省基础教育师资队伍建设，促进我省基础教育优质均衡发展的有力举措。后续我校将继续在广东省教育厅的指导下，聚焦粤东粤西粤北地区中小学教师专业发展需求，在充分调研沟通的基础上，设计分层、分类、分科的全员轮训方案，通过实施高质量的精准培训，切实助力我省基础教育高质量发展。
