各研究生培养单位：

根据《中华人民共和国学位法》《广东技术师范大学研究生导师岗位管理办法》《广东技术师范大学落实研究生导师立德树人职责实施细则》等要求，为深入贯彻落实立德树人根本任务，适应人工智能时代研究生教育发展的新趋势，进一步加强研究生导师队伍建设，全面提升研究生人才培养质量，结合学校实际，通知如下：

一、培训目标

坚持“立德树人、服务需求、提高质量、追求卓越”的研究生教育工作主线，全面落实导师立德树人第一责任人职责，引导导师坚持教书与育人相统一、言传与身教相统一、潜心问道与关注社会相统一、学术自由与学术规范相统一，着力建设一支具备理想信念、道德情操、扎实学识、仁爱之心，适应新时代研究生教育发展要求的高水平导师队伍。

二、培训内容

（一）校级线下培训

1.培训对象：2024年及2025年新增校内导师（欢迎其他导师参加）

2.培训时间：3月下旬（时长一天，具体日期待定）

3.培训地点：东校区第一教学楼208讲学厅

4.培训内容：包括但不限于《中华人民共和国学位法》学习、落实研究生导师立德树人职责、人工智能赋能研究生教育、卓越教师和卓越工程师培养等主题。

（二）校级线上培训

1.培训对象：2025年新增校内、校外导师（欢迎其他导师参加）

2.培训时间：2026年3月-2026年12月

3.培训平台：中国学位与研究生教育学会“四有导师学院”在线研修平台（https://acgecfd.yuketang.cn/）

4.培训内容与要求：采用“选修+必修”模式，围绕“《学位法》”“分类发展”“教育动态”“教育家精神”四大板块设置课程内容，完成不少于32学时的学习任务（其中2025年新增校内、校外导师必须完成必修20学时），并生成在线研修证书，方视为完成学习。

（三）院级培训（每半年不少于1次）

1.负责部门：各研究生培养单位

2.培训对象：全体在岗研究生导师

3.培训时间：2026年1月-2026年12月

4.培训内容：结合单位特色及学科特点，包括但不限于思政与国情教育、政策制度、导师职责、指导方法、管理与沟通等科学实用的培训内容。

5.培训形式：结合单位特色及学科特点，采用灵活多样的培训形式，包括但不限于集中培训与研讨、在线课程与远程教育、案例研讨与经验交流、校企合作与实践培训等。

（四）全体导师自主学习《2025年导师工作手册》

三、相关工作要求

1.认真组织，确保培训全覆盖。各培养单位应高度重视研究生导师培训工作，统筹安排、精心组织，确保本单位全体导师按要求完成培训任务。对未按要求完成导师培训工作的培养单位，将在评优评先、招生指标分配等工作中予以相应限制。

2.规范管理，做好培训档案留存。各培养单位应建立健全导师培训工作档案，认真做好培训记录及相关材料的整理归档工作，重点留存培训现场影像、签到表、课程资料等原始材料，以备学校检查评估。  

3.凝练特色，加强典型经验宣传。各单位应及时总结本单位导师培训的开展情况与实际成效，凝练特色做法和典型经验，积极做好导师培训相关活动的宣传报道工作，营造良好的导师队伍建设氛围。

四、材料报送要求

导师培训工作记录表需提交单位负责人签名盖章纸质版及相应可编辑版，分别于7月1日（上半年批次）和12月31日前（下半年批次）报学位办备案。

联系人：李老师；联系电话：38813823


附件：1.2025年新增导师名单

2.中国学位与研究生教育学会“四有导师学院”在线研修平台用户手册

研究生院

2026年3月9日